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第三章 校长我想离职(第1页)

“今天下午五点放学后,请各位老师集中到会议室开个短会。@全体成员”

现在是下午三点,凌天生刚刚从教学楼巡视完一圈,并顺便在微信群内下发了开会的通知。

陵川村小占地面积两万平方米,但建筑物却不多,二层半的教学楼和办公楼各一栋,然后就是一栋四层高的教师宿舍楼,再加上一个仍是沙石铺设的运动场,便是全部。至于学校的食堂,则是设在了教师宿舍楼的一楼,平日大约能满足200号人同时用餐。

以前招满六个年级的学生,也能有一千多人,需要分批用餐。

但现在,整个学校也就只剩下百来个学生,外加五名教师,三名职工,总共就143人。

市里给划定的撤销办学最低标准是少于五十名学生的教学单位。

但不少有两三百人的学校也纷纷选择了撤销,所以不管在学生还是老师心中,都认为陵川村小也会走向大流,合并到乡镇办学。

下午五点,校办会议室。

目前学校只有一个行政人员,即校长凌天生,其余的四名老师均兼任不同的学科岗位,系统中也给予了对应的信息更新:

【张雨菲】女,教龄5年,汉语言文学专业,担任一二年级语文和一到三年级道法课程;忠诚度:80;师德90;特殊贡献:暂无。

【刘珺】女,教龄11年,数学专业,担任一到三年级数学课程;忠诚度13;师德72;特殊贡献:暂无。

【王雪】女,教龄3年,英语专业,担任三年级英语和一到三年级的音乐、美术课程;忠诚度33;师德81;特殊贡献:暂无。

【蒋文兴】男,教龄3年,体育专业,担任一到三年级体育课程;忠诚度72;师德75;特殊贡献:暂无。

四名下属的信息中,尤其是刘珺的忠诚度标注了鲜明的红色。按照系统的推算,若低于30分的忠诚度,说明该名老师已经有了辞职的念头。

这也是为什么凌天生要在今天召开会议的主要原因——稳定军心!

“各位老师好!在今天放学后耽误大家一点时间,主要是有以下几个事项想和大家沟通说明。”凌天生喜欢坦诚布公,向来开会都是直截了当,有事说事,不说闲话。

这也是大家当初拥护其担任校长一职的重要原因:正直、热忱、务实。

“第一件事,也是大家最关心的,我们陵川村小是否要与乡镇合并办学,撤销这里的教学点一事——”

果然,还没等说完,大家都不约而同地看向了他的眼睛:有期待的,也有迷茫的,但更多是难以言说的复杂情绪。

“我的决定是:继续办学,不撤销,不合并!”说完,凌天生站起身对着各位老师微微鞠了一躬,没等众人有所反应,继续说道:“第二件事,事关未来。”

“既然选择继续办学,那就说明我们要面临比别人更多的困难,尤其是资金问题。作为个人而言,我有私心,希望大家能与我一起坚守到最后一刻,让我们陵川村的学生也能享受到好的教育,就近上学,不掉队。”

“但是,我也尊重大家的选择与意愿,只要是有意向离开,可以在会后递交报告,我会安排进行相关的交接事项,并在最短的时间内为大家办好离职手续。”

在交代完一些琐事之后,这场不到十五分钟的会议便在一片沉寂的氛围里结束了。

凌天生记不清自己是怎么回到办公室的,尤其是说完接纳离职的各项事情后,脑子里就全然只剩下一团乱麻——他不敢承诺,更不敢“赌”未来。

每个老师背后也有自己的家庭,他们不像自己单身未婚,整日以校为家。若是错过了这个合并的时机,后续办学困难,首先要削减的必然是教师的薪酬待遇。

所以,凌天生现在能做只有尊重并理解。

一切都顺其自然吧!

如系统所料,在结束会议的第一时间,刘珺递交了早已准备好的辞职报告,在近两千字的正文中回忆了她这十多年与陵川的缘分,但奈何现在人到中年,且长期与丈夫孩子分隔两地,她实在不敢再“冒险”。辞职之意早有打算,甚至是老校长时期,就曾提出过。

现在听说可能要撤销办学,她动摇了许久的心思,再次变得坚定。

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